LOVATO Electric contro il carovita, 400 Euro netti a sostegno di tutti i suoi 330 collaboratori
Per LOVATO Electric, azienda Bergamasca che si occupa di progettazione e produzione di componenti elettrici per l’automazione industriale e l’energy management, il 2022 è stato un anno speciale: centesimo compleanno, fatturato in crescita, nuove assunzioni e tanti nuovi investimenti.
La situazione economica mondiale non è però delle migliori: il contesto globale ed il generalizzato aumento dei costi sono fonte di grande preoccupazione per tutti.
Questi elementi hanno spinto la proprietà a corrispondere ai 330 collaboratori dell’azienda 400 Euro netti per contrastare il forte aumento del caro vita dovuto allo sfavorevole contesto globale ed in particolare all’inflazione eccezionalmente alta.
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“Nonostante le difficoltà del momento, la nostra azienda è stata in grado di cogliere numerose opportunità sul mercato grazie al gioco di squadra ed al grande impegno dei nostri collaboratori. Questo premio è un riconoscimento al loro valore” dichiara Massimiliano Cacciavillani, Amministratore Delegato di LOVATO Electric.
Come reso noto a fine Novembre tramite una comunicazione ufficiale dell’Ufficio Risorse Umane dell’Azienda, nel mese di Dicembre ogni collaboratore riceverà 400 Euro netti in buoni spendibili per carburante, spesa, shopping, servizi e altro. Il valore complessivo stanziato dall’Azienda è di circa 130 mila Euro.
LOVATO Electric non è nuova a queste forme di sostegno al personale. Nel corso della sua storia centenaria i collaboratori hanno beneficiato di contributi e iniziative a favore del loro benessere: supporti per le spese sanitarie, posti riservati presso l’asilo nido comunale, una palestra aziendale con corsi di yoga, pilates e difesa personale, una mensa che offre anche il servizio take-away serale, un’area relax, incontri formativi, numerosi eventi culturali e sportivi, premi alla fedeltà e altro ancora.